Inicio Economía Los ‘Ninis’ en Colombia: Una preocupante realidad que exige atención urgente

Los ‘Ninis’ en Colombia: Una preocupante realidad que exige atención urgente

Sitio web El nuevo Siglo

Un estudio reciente realizado por la Universidad del Rosario ha arrojado cifras alarmantes sobre la situación de los jóvenes en Colombia. Según este análisis, 3 de cada 10 jóvenes en el país se encuentran dentro del grupo conocido como ‘Ninis’, es decir, jóvenes que ni estudian ni trabajan.


Estos ‘Ninis’ se dividen en dos categorías: los desempleados, que están activamente buscando trabajo pero no lo encuentran, y los inactivos, que ni buscan trabajo ni están involucrados en actividades educativas. Lo preocupante es que, según el Centro UR para Asuntos de la OCDE de la Universidad del Rosario, Colombia lidera esta tasa en comparación con otros países de la OCDE.


La situación se agrava al observar las cifras de desempleo juvenil, que alcanzaron el 16 % en el trimestre septiembre-noviembre de 2023, según el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane). Del total de jóvenes colombianos en edad de trabajar, un alarmante 27,4 % se encuentra en la categoría de ‘Ninis’, lo que equivale a más de 2 millones 652 mil jóvenes.


Los departamentos con los índices más altos de ‘Ninis’ entre los 18 y 24 años son aquellos con barreras significativas para la participación en actividades productivas o educativas, como Vaupés, Amazonas, Arauca y Vichada. La falta de oportunidades de empleo y la desconexión entre las habilidades de los jóvenes y las necesidades del mercado laboral son factores clave que contribuyen a esta situación.
Además, se observan brechas de género significativas en los ‘Ninis’ entre los 25 y 29 años, con un porcentaje mucho más alto de mujeres en esta categoría en comparación con los hombres en varios departamentos del país.


El estudio resalta la necesidad de implementar programas educativos que se adapten a las demandas específicas del mercado laboral en cada departamento, así como abordar las desigualdades de género desde el ámbito educativo y profesional. Estas medidas son esenciales para facilitar la transición de los jóvenes al mercado laboral y reducir las brechas sociales y económicas en Colombia.

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