{"id":9638,"date":"2024-10-08T09:11:30","date_gmt":"2024-10-08T14:11:30","guid":{"rendered":"https:\/\/colombiaopina.com.co\/?p=9638"},"modified":"2024-10-08T09:11:32","modified_gmt":"2024-10-08T14:11:32","slug":"recargo-dominical-y-festivo-aumentara-gradualmente-camara-de-representantes-aprueba-nueva-reforma-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/colombiaopina.com.co\/index.php\/2024\/10\/08\/recargo-dominical-y-festivo-aumentara-gradualmente-camara-de-representantes-aprueba-nueva-reforma-laboral\/","title":{"rendered":"Recargo dominical y festivo aumentar\u00e1 gradualmente: C\u00e1mara de Representantes aprueba nueva reforma laboral"},"content":{"rendered":"

La C\u00e1mara de Representantes aprob\u00f3 un art\u00edculo de la reforma laboral que contempla el incremento gradual del recargo por trabajar en domingos y festivos. Actualmente, este recargo es del 75% sobre el salario ordinario, pero la nueva propuesta busca aumentarlo al 100%. Sin embargo, este aumento no ser\u00e1 inmediato, sino que se implementar\u00e1 en fases a partir de 2025.<\/p>

El plan aprobado establece que en 2025 el recargo subir\u00e1 al 80%, en 2026 llegar\u00e1 al 90% y, finalmente, en 2027 se aplicar\u00e1 el recargo completo del 100%. Esta medida busca mejorar las condiciones laborales de los trabajadores que deben cumplir sus turnos durante sus d\u00edas de descanso obligatorios, pero deja la opci\u00f3n abierta para que los empleadores puedan aplicar el incremento total del 100% antes de esa fecha si as\u00ed lo deciden.<\/p>

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Para ponerlo en perspectiva, un trabajador que actualmente gana $1.300.000 mensuales y recibe un recargo del 75% por trabajar en domingos o festivos, tiene un pago de $9.681 por hora en esos d\u00edas. Con la reforma, el mismo trabajador recibir\u00eda $11.064 por hora cuando el recargo alcance el 100%.<\/p>

A pesar de la aprobaci\u00f3n en la C\u00e1mara, el art\u00edculo a\u00fan debe ser discutido y votado en el Senado, donde podr\u00eda sufrir modificaciones. Mientras tanto, el Ministerio de Trabajo ha celebrado este avance, consider\u00e1ndolo un paso importante para los derechos laborales en Colombia. Sin embargo, el Consejo Gremial, que representa a los principales gremios econ\u00f3micos del pa\u00eds, ha expresado su preocupaci\u00f3n por el impacto que este aumento de costos podr\u00eda tener en las empresas, especialmente en las peque\u00f1as y medianas.<\/p>

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